36氪·有识芝士
Maelezo ya Kituo
36氪·有识芝士
商业知识类节目，结合最新科技、商业话题为您提供不一样的进阶技能。
Vipindi vya Hivi Karibuni
2097 vipindi
你的商业模式是否可行？这6个问题无法回避
不敢请假的职场人：休息是合法的，但羞耻感是默认的
中国最火企业家，困在IP里
为什么90%的创新业务都失败了？
当管理层沉迷于“伪增长”，公司就离倒闭不远了
AI时代，组织人才出现断层怎么办？
没有共识，就不要谈执行力
优秀的谈判者，是什么造就的？
《毛选》中的这一句话，讲透了领导的本质
急涨急跌，买金年轻人夜不能寐
HTC要重返手机圈，可电竞手机真的能平价吗
公司最大的内耗，就是养了一批“向上甩锅”的中层
为什么人类没有“第八感”？
月薪 8000 双休还是月薪12000 单休？
所有的用人难题，归根结底就是这3点
被领导骂了，想收拾东西走人
进来看看你是不是得了“薪资焦虑症”
判断一家企业的经营水平怎么样，关键就在这“四看”
HR的专业幻觉和影响力困局
HR的专业幻觉和影响力困局
你的微信头像，暴露了你的职场性格
你不破三观，就当不好领导
这4个危险信号，会让求职者望而却步
解决复杂问题时，用好这个框架就够了
真正会赚钱的人，从来不归纳总结
带好一个王牌团队，核心就是2个字
失业一年半后，重新学会活着
字节跳动补贴因组织调整离职的员工：最长半年、最高价值7.2万元
iPhone的广告语也学坏了
成功驾驭AI的领导者，都在修炼这5项能力
不要上班，而是要工作
中年人“返贫五件套”，一样也别沾
节前老板突然安排了「高优先级」工作？接不接？怎么接？
用AI裁掉初级岗位，是在断送企业的未来
如何识人？很准
应届生，年薪都160万了
35岁职场人：你的稳定正在杀死你
蔡浩宇，正在招人
打工人的 “辞职瞬间”：不是突然想走，是攒够了失望